Новини Профспілки

РІВНЕНСЬКА ОБЛАСНА ОРГАНІЗАЦІЯ

ПРОФСПІЛКИ ПРАЦІВНИКІВ ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ


33028, м. Рівне, проспект Миру, 7-А
E-mail: rivneorp@icc.rv.ua

Моніторинг змін законодавства

Серпень

Документ

Коментар

Воєнний стан продовжили до 16 листопада 2023 року: діє Закон

Указ Президента України

Про введення воєнного стану в Україні

від 24.02.2022 № 64/2022

Чинна редакція від 17.08.2023

Указом «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» від 26.07.2023 № 451/2023 Президент продовжив воєнний стан в Україні з 05:30 18 серпня 2023 року строком на 90 діб — до 16 листопада 2023 року.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан — дати, тривалість, підстави

Закон України

Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні»

від 27.07.2023 № 3275-ІХ

Набрав чинності 17.08.2023

Закон затвердив Указ Президента «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» від 26.07.2023 № 451/2023, за яким воєнний стан в Україні продовжили з 05:30 18 серпня 2023 року строком на 90 діб.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

Трудові відносини в умовах воєнного стану

Мобілізацію продовжили на 90 діб

Указ Президента України

Про загальну мобілізацію

від 24.02.2022 № 65/2022

Чинна редакція від 18.08.2023

Указом «Про продовження строку проведення загальної мобілізації» від 26.07.2023 № 452/2023 Президент продовжив строк проведення загальної мобілізації з 18 серпня 2023 року на 90 діб.

ДО ТЕМИ

Гарантії працівникам на час військової служби

Закон України

Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку проведення загальної мобілізації»

від 27.07.2023 № 3276-ІХ

Набрав чинності 18.08.2023

Закон затвердив Указ Президента «Про продовження строку проведення загальної мобілізації» від 26.07.2023 № 452/2023, за яким строк проведення загальної мобілізації продовжили з 18 серпня 2023 року на 90 діб.

ДО ТЕМИ

Як увільнити через призов по мобілізації

Працівникам з розмінування встановили оклади за ЄТС

Постанова КМУ

Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери

від 30.08.2002 № 1298

Чинна редакція від 23.08.2023

КМУ постановою від 19.08.2023 № 878 доповнив додаток 2 «Схема тарифних розрядів посад керівних, наукових, науково-педагогічних, педагогічних працівників, професіоналів, фахівців та інших працівників бюджетних установ, закладів та організацій» до постанови КМУ «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» від 30.08.2002 № 1298. Увели новий підрозділ «Працівники з розмінування Центру розмінування Держспецтрансслужби», додали професію «Сапер» та встановили діапазон тарифних розрядів за ЄТС 4—8. Також передбачили, що при визначенні граничних розмірів посадових окладів саперів застосовуватимуть додатковий коефіцієнт підвищення посадових окладів 2.26.

ДО ТЕМИ

Система оплати праці на підприємстві у 2023 році

Розміри посадових окладів (тарифних ставок) за Єдиною тарифною сіткою

Визначили які відомості відносити до службової інформації під час воєнного стану

Постанова КМУ

Про затвердження Типової інструкції про порядок ведення обліку, зберігання, використання і знищення документів та інших матеріальних носіїв інформації, що містять службову інформацію

від 19.10.2016 № 736

Чинна редакція від 25.08.2023

КМУ постановою від 22.08.2023 № 899 доповнив Типову інструкцію про порядок ведення обліку, зберігання, використання і знищення документів та інших матеріальних носіїв інформації, що містять службову інформацію, затверджену постановою КМУ від 19.10.2016 № 736. Визначили, що в умовах воєнного чи надзвичайного стану перелік відомостей складають з урахуванням тимчасових обмежень конституційних прав і свобод людини та громадянина, прав і законних інтересів юридичних осіб, встановлених Указом Президента про введення воєнного чи надзвичайного стану, затвердженим ВРУ.

ДО ТЕМИ

Як працювати з документами з мобілізаційних питань із грифом «ДСК»

Змінили Порядок присвоєння рангів державним службовцям

Постанова КМУ

Питання присвоєння рангів державних службовців та співвідношення між рангами державних службовців і рангами посадових осіб місцевого самоврядування, військовими званнями, дипломатичними рангами та іншими спеціальними званнями

від 20.04.2016 № 306

Чинна редакція від 22.08.2023

КМУ постановою від 19.08.2023 № 887 вніс зміни до Порядку присвоєння рангів державних службовців, затвердженого постановою КМУ від 20.04.2016 № 306. Серед іншого, зміни передбачають, що для присвоєння чергового рангу враховуватимуть період роботи на державній службі, на яку призначили за контрактом про проходження державної служби на період дії карантину.

ДО ТЕМИ

Як обчислити строк і дату розпорядження про присвоєння рангу державному службовцю

Коли державному службовцю присвоїти ранг — під час чи після випробування

Роботодавцям компенсують до 100,5 тис. грн за облаштоване робоче місце для працівника з інвалідністю

Постанова КМУ

Деякі питання надання роботодавцям компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю

від 22.08.2023 № 893

Набрала чинності 29.08.2023

КМУ постановою від 22.08.2023 № 893 затвердив Порядок надання роботодавцям компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю (далі — Порядок).

Порядок визначає умови, механізм компенсації роботодавцям фактичних витрат за облаштування робочих місць працевлаштованих осіб з інвалідністю, а також строки виплат та їх розмір:

  • до 15 мінімальних зарплат (мзп), тобто 100,5 тис. грн — за облаштоване робоче місце працівника з інвалідністю І групи;
  • до 10 мзп, тобто 67 тис. грн — за облаштоване робоче місце працівника з інвалідністю ІІ групи.

ДО ТЕМИ

Працевлаштування, робота і звільнення осіб з інвалідністю

Нові компенсаційні програми для роботодавців за працевлаштування безробітних

Фонд Держмайна затвердив Критерії визначення підприємств, які мають важливе значення в цілях бронювання

Наказ Фонду Держмайна 

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади в особливий період

від 31.05.2023 № 968

Набрав чинності 08.08.2023

Важливим для галузі національної економіки у сфері  управління Фонду Держмайна або щодо яких Фонд Держмайна здійснює функції з управління корпоративними правами, що належать державі у їхніх статутних капіталах в особливий період визначать підприємство, яке відповідає хоча б одному з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство, про яке ухвалили рішення його приватизувати.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Діє оновлена форма довідки-виклику на сесію

Наказ МОН

Про затвердження форм документів з підготовки фахівців у закладах вищої (фахової передвищої) освіти

від 21.06.2023 № 775

Набрав чинності 15.08.2023

МОН унормувало у формі № Н-5.01 єдину форму довідки-виклику на період настановних занять/виконання лабораторних робіт/складання сесії/складання державних іспитів (атестації)/підготовки та захисту дипломного проєкту (роботи). На підставі заяви й довідки-виклику роботодавець видає наказ про надання додаткової оплачуваної відпустки у зв’язку з навчанням.

ДО ТЕМИ

Як надати навчальну відпустку

Міндовкілля встановило критерії важливих в цілях бронювання підприємств в галузі  водного господарства

Наказ Міндовкілля

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки у галузі розвитку водного господарства, управління, використання та відтворення поверхневих водних ресурсів в особливий період

від 21.07.2023 № 521

Не набрав чинності

Статус важливого для національної економіки зможуть отримати підприємства, які належать до сфери управління Держводагентства відповідають двом з затверджених критеріїв. Це може бути підприємство, яке  не має заборгованості по виплаті заробітної плати, сплати податків і зборів за попередній рік та, наприклад, бере участь у забезпеченні населення і галузей економіки водними ресурсами.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Встановили критерії важливих в цілях бронювання підприємств у сфері геології та надр

Наказ Міндовкілля

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для національної економіки у сфері геологічного вивчення та раціонального використання надр в особливий період

від 14.08.2023 № 573

Не набрав чинності

Міністерство визначить важливими для національної економіки підприємства, установи та організації у сфері геологічного вивчення та раціонального використання надр, які відповідають хоча б одному з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство, яке діє у сфері геологічного вивчення та раціонального використання надр на території трьох і більше областей України.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

КМУ відніс окремі посади ОМС до відповідних категорій

Розпорядження КМУ

Про віднесення посад в органах місцевого самоврядування до відповідних категорій посад в органах місцевого самоврядування

від 15.08.2023 № 714-р

Набрало чинності 15.08.2023

КМУ відніс до шостої категорії посад в ОМС посади селищних, сільських рад:

  • заступника керівника департаменту виконавчого комітету, іншого виконавчого органу;
  • керівника сектору у складі департаменту, управління, відділу, іншого структурного підрозділу виконавчого комітету;
  • керівника сектору у складі відділу департаменту, управління, іншого структурного підрозділу виконавчого комітету;
  • керівника сектору у складі відділу виконавчого органу (крім виконавчого комітету.

ДО ТЕМИ

Як присвоювати ранги посадовим особам ОМС

Липень

Документ

Коментар

Змінили умови мобілізації працівників

Закон України

Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію

від 21.10.1993 № 3543-XII

Чинна редакція від 30.06.2023

Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо окремих питань, пов’язаних із проходженням військової служби під час дії воєнного стану» від 28.06.2023 № 3161-IX вніс зміни до статті 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» від 21.10.1993 № 3543-XII. Тепер військовозобов’язані працівники, які мають дружину (чоловіка) з-поміж осіб з інвалідністю та/або одного зі своїх батьків чи батьків дружини (чоловіка) з-поміж осіб з інвалідністю I чи II групи, не підлягають призову по мобілізації за умови, що такі особи з інвалідністю не мають інших працездатних осіб, зобов’язаних відповідно до закону їх утримувати.

ДО ТЕМИ

Як увільнити через призов по мобілізації

Зміниться розмір штрафу за порушення порядку працевлаштування іноземців

Закон України

Про внесення змін до Кодексу України про адміністративні правопорушення щодо вдосконалення законодавства у сфері міграції

від 29.06.2023 № 3196-ІХ

Набрав чинності 20.08.2023

Закон змінює назву статті 204 КпАП з «Порушення порядку працевлаштування, прийняття на навчання, надання житла, реєстрації іноземців та осіб без громадянства та оформлення для них документів» на «Незаконне сприяння іноземцям або особам без громадянства в ухиленні від виїзду з України» та встановлює штраф за такі дії для посадових осіб у розмірі від 300 до 400 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (нмдг). Норма, що діє зараз, передбачає штраф від 100 до 200 нмдг (1700 — 3400 грн).

Назву статті 205 КпАП, що встановлювала адміністративну відповідальність для громадян, які запросили в Україну іноземців і осіб без громадянства в приватних справах і надали їм жилу площу, змінили на «Невиконання обов’язків приймаючої сторони». У цій статті передбачили, що посадовим особам українських підприємств, установ та організацій, незалежно від форм власності, представництвам іноземних та міжнародних підприємств, установ, організацій, органів державної влади, органів місцевого самоврядування, які умисно не повідомлять у встановлений законом строк про припинення підстав для тимчасового проживання чи тимчасового перебування в Україні іноземців та осіб без громадянства, яких вони запросили чи приймають в Україні, загрожує штраф від 100 до 200 нмдг. За таке повторне порушення на посадових осіб чекає штраф до 300 нмдг.

ДО ТЕМИ

Як документувати трудові відносини з іноземцем

ПФУ надаватиме інформацію про працевлаштованих осіб з інвалідністю

Закон України

Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні

від 21.03.1991 № 875-XII

Чинна редакція від 21.07.2023

Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо верифікації відомостей в окремих системах та реєстрах» від 29.06.2023 № 3191-IX доповнив частину шосту статті 19 Закон України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.1991 № 875-XII та перелік відомостей, що ПФУ надає Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю (далі — Фонд). Фонд отримуватиме не тільки інформацію про робочі місця, які роботодавці створили для осіб з інвалідністю, про зайнятість та працевлаштування осіб з інвалідністю, а й про працевлаштованих осіб з інвалідністю. Ця інформація необхідна, щоб обчислити кількість робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю роботодавцями відповідно до нормативу.

ДО ТЕМИ

Дії роботодавця, якщо на вебпорталі ПФУ з’явилась інформація про адміністративно-господарські санкції за невиконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю

Жінки самостійно визначатимуть дату початку відпустки з вагітності та пологів

Закон України

Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо особливостей використання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами

від 13.07.2023 № 3238-ІХ

Набрав чинності 29.07.2023

Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо особливостей використання відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами» передбачає, що за відсутності медичних протипоказань вагітна має право перенести допологову частину відпустки тривалістю 70 к. дн. частково або повністю на період після пологів (починаючи з дня пологів). Загальна тривалість відпустки з вагітності та пологів не змінюється — 126 к. дн., 140 к. дн. — якщо жінка народила двох і більше дітей або якщо були ускладнені пологи, 180 к. дн. — жінкам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи.

Зміни внесли до 

ДО ТЕМИ

Відпустка з вагітності та пологів

Верховна Рада змінила дати державних свят

Закон України

Про внесення змін до статті 73 Кодексу законів про працю України

від 14.07.2023 № 3258-ІХ

Набрав чинності 30.07.2023

14 липня 2023 року ВРУ ухвалила Закон України «Про внесення змін до статті 73 Кодексу законів про працю України».

Депутати скасували святковий день 7 січня — Різдво Христове і встановили нові дати свят: 

  • 15 липня — День Української Державності (замість 28 липня), коли вшановують пам’ять святого рівноапостольного князя Київського Володимира Великого;
  • 1 жовтня — День захисників і захисниць України (замість 14 жовтня), пов’язане з українськими військовими традиціями вшанування Дня Покрови Пресвятої Богородиці.

ДО ТЕМИ

Святкові і неробочі дні в Україні 

КМУ опублікував постанову про скасування карантину

Постанова КМУ

Про відміну на всій території України карантину, встановленого з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2

від 27.06.2023 № 651

Набрала чинності 30.06.2023

Із 1 липня 2023 року в Україні скасували карантин, пов’язаний з епідемією COVID-19. Уряд затвердив постанову «Про відміну на всій території України карантину, встановленого з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» від 27.06.2023 № 651. Тож постанова КМУ «Про встановлення карантину та запровадження обмежувальних протиепідемічних заходів з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» від 09.12.2020 № 1236 більше не є чинною. 

ДО ТЕМИ

Які дії кадровика у зв’язку із закінченням карантину

КМУ унормував строки відрядження в район воєнних дій

Постанова КМУ

Про суми та склад витрат на відрядження державних службовців, а також інших осіб, що направляються у відрядження підприємствами, установами та організаціями, які повністю або частково утримуються (фінансуються) за рахунок бюджетних коштів

від 02.02.2011 № 98

Чинна редакція від 05.07.2023

КМУ постановою від 30.06.2023 № 658 встановив, що строк відрядження працівників, військовослужбовців, поліцейських, осіб рядового і начальницького складу, яких в особливий період направляють у межах України в райони воєнних (бойових) дій для участі у здійсненні заходів із забезпечення національної безпеки та оборони, відсічі й стримування збройної агресії Російської Федерації, не повинен перевищувати період, у який здійснюють такі заходи. 

ДО ТЕМИ

Як направляти працівників у відрядження під час воєнного стану

Як направити працівника у відрядження

У який строк проводити атестацію робочих місць за умовами праці, якщо її строк настав у період воєнного стану

Постанова КМУ

Про Порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці

від 01.08.1992 № 442

Чинна редакція від 06.07.2023

КМУ постановою від 30 червня 2023 року № 660 передбачив, що атестацію, строк проведення якої настав у період воєнного стану, за рішенням роботодавця, яке він погодив із профспілкою, проводять протягом 6 місяців з дня припинення або скасування воєнного стану. 

Результати атестації, яку провели до того, як ввели воєнний стан, діятимуть та використовуватимуться у період його дії та протягом 6 місяців з дня його припинення або скасування.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

За яких умов потрібно проводити атестацію робочих місць під час війни

Хто відповідальний за атестацію робочих місць за умовами праці: відділ кадрів чи служба охорони праці

КМУ змінив порядок бронювання працівників

Постанова КМУ

Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо бронювання військовозобовʼязаних на період мобілізації та на воєнний час

від  27.01.2023 № 76

Чинна редакція від 22.07.2023

11 липня 2023 року КМУ постановою № 743 вніс зміни до Порядку бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану і до Порядку та критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, затверджених постановою КМУ від 27.01.2023 № 76.

Встановили граничний термін розгляду звернення про визначення підприємство критично важливим — 10 робочих днів.  

Рішення КМУ також визначає, що:

  • суми ЄСВ враховуватимуть в одному з критеріїв для визначення підприємства критично важливим (нагадаємо, що критерій передбачає сплату підприємством протягом звітного податкового року податків, зборів, платежів (окрім митних платежів) на суму понад 1,5 млн євро);
  • підприємства ветеринарної медицини, казенних підприємств пробірного контролю тощо можна визнати критично важливими, якщо вони відповідають двом або більше критеріям;
  • застосовуватимуть єдиний підхід до визначення кількості військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню та працюють в ОМС і в держорганах.

ДО ТЕМИ

Бронювання працівників під час війни

Фонд оплати праці держслужбовців формуватимуть за експериментальним порядком

Постанова КМУ

Про реалізацію експериментального проекту щодо впровадження єдиних підходів до формування фонду оплати праці державних службовців у державному органі

від 18.07.2023 № 734

Набрала чинності 22.07.2023

КМУ погодився з пропозицією НАДС реалізувати протягом 2023 року експериментальний проєкт з упровадження єдиних підходів до формування фонду оплати праці держслужбовців у державному органі та затвердив:

  • Порядок реалізації експериментального проекту;
  • перелік його учасників.

Забезпечуватиме координацію, реалізацію та інформаційну підтримку експериментального проєкту НАДС.

ДО ТЕМИ

Система оплати праці на підприємстві у 2023 році 

Держспецзв’язку встановив Критерії визначення підприємств, які мають важливе значення для галузі національної економіки в цілях бронювання

Наказ Держспецзв’язку

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки у сферах організації спеціального зв’язку, захисту інформації, кіберзахисту, захисту критичної інфраструктури, електронних комунікацій та радіочастотного спектра в особливий період

від 31.05.2023 № 465

Набрав чинності 30.06.2023

Важливим для галузі національної економіки  у сфері організації спеціального зв’язку, захисту інформації, кіберзахисту, захисту критичної інфраструктури, електронних комунікацій та радіочастотного спектра в особливий період визначать підприємство, яке відповідає двом або більше з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство має ліцензію на господарську діяльність з надання послуг у галузі криптографічного захисту інформації (крім послуг електронного цифрового підпису) та технічного захисту інформації за переліком, що визначає КМУ, а також є розробником та здійснює експлуатаційну підтримку засобів криптографічного захисту інформації в інтересах органів державної влади, суб’єктів, які входять до складу сектору безпеки та оборони, що підтверджується чинним державним контрактом (договором) за попередній або поточний рік.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Мінекономіки затвердило Зміну № 12 до Класифікатора професій

Наказ Мінекономіки

Про затвердження Зміни № 12 до національного класифікатора ДК 003:2010

від 23.06.2023 № 6312

Набрав чинності 23.06.2023

Мінекономіки затвердило Зміну № 12 до Національного класифікатора України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженого наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327.

Розробники:

  • змінили норми та положення, що регулюють застосування КП, зокрема в Описанні розділів класифікації професій — 1 позиція;
  • скасували професійні назви робіт — 10 позицій;
  • змінили професійні назви робіт — 11 позицій;
  • внесли нові професійні назви робіт — 29 позицій.

ДО ТЕМИ

Зміна № 12 до Класифікатора професій — огляд

Мінагрополітики уточнило Критерії важливих для його діяльності підприємств в цілях бронювання

Наказ Мінагрополітики

Про внесення змін до Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі сільського господарства в особливий період

від 23.06.2023 № 1316 

Набрав чинності 08.07.2023

Важливим для галузі національної економіки в галузі сільського господарства в особливий період можуть визнати, серед інших, підприємство, яке виробляє, перероблює та збуває (експортує) сільськогосподарську продукцію та основним видом діяльності станом на 1 червня 2023 року є один з затверджених наказом КВЕД.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Мінекономіки змінило критерії, за якими визначає підприємства важливими в цілях бронювання

Наказ Мінекономіки

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки

від 14.06.2023 № 5496

Набрав чинності 10.07.2023

Мінекономіки наказом від 14.06.2023 № 5496 ухвалило Зміни до Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки, затверджених наказом від 17.02.2023 № 952. Тепер статус важливого для галузей національної економіки зможуть отримати підприємства, які займаються протимінною діяльністю — надають послуги та/або виконують роботи з гуманітарного розмінування території України. Також уточнили вимоги щодо розміру середньої заробітної плати працівників підприємства. Зокрема, для підприємств з кількістю працівників менше ніж 50, середня заробітна плата повинна бути не нижче середньої заробітної плати по країні помноженої на коефіцієнт 1,5. Для підприємств незалежно від кількості працівників — не нижче середньої заробітної плати по країні помноженої на коефіцієнт 3. Крім цього, підприємствам, які діють на території трьох і більше областей України, документально підтверджуватимуть право власності або оренду нерухомого майна та надаватимуть витяг з інформаційної системи податкової про стан розрахунків з бюджетом та цільовими фондами за місцезнаходженням філії, представництва, іншого відокремленого підрозділу.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Червень

Документ

Коментар

У КЗпП змінився перелік святкових днів: 8 травня — День пам’яті

Кодекс законів про працю

від 10.12.1971 № 322-VIII

Чинна редакція від 15.06.2023

Закон України «Про День пам’яті та перемоги над нацизмом у Другій світовій війні 1939 – 1945 років» від 29.05.2023 № 3107-ІХ вніс зміни до статті 73 КЗпП. Замість Дня перемоги над нацизмом у Другій світовій війні (святкували 9 травня), святковим днем стало 8 травня — День пам’яті та перемоги над нацизмом у Другій світовій війні 1939—1945 років.  

ДО ТЕМИ

Трудові відносини в умовах воєнного стану за новим законом

Призовний вік зменшать до 25 років

Закон України

Про внесення змін до Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу»

від 30.05.2023 № 3127-IХ

Не набрав чинності

Закон зменшує максимальний вік, до якого працівник може перебувати на військовому обліку призовників, із 27 до 25 років. Відповідні зміни внесли до статей 15, 18, 18-1, 37 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» від 25.03.1992 № 2232-XII.

ДО ТЕМИ

Як приймати на роботу призовників, військовозобов’язаних, резервістів

Як увільнити через призов по мобілізації

Як вести Списки та Відомість призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Керівників закладів культури у малочисельних населених пунктах призначатимуть без конкурсу

Закон України

Про культуру

від 14.12.2010 № 2778-VI

Чинна редакція від 22.06.2023

Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо унормування конкурсної процедури призначення керівників комунальних закладів культури та формування базової мережі закладів культури» від 29.05.2023 № 3120-IX:

  • встановив, що керівників комунальних закладів культури в населених пунктах з чисельністю жителів до 5 тисяч осіб можна призначати на посаду без конкурсу та укладати контракт за результатами співбесіди;
  • уточнив функції центральних органів виконавчої влади  у процедурі, за якою погоджують виключення закладів культури з базової мережі, його реорганізацію чи ліквідацію.

Відповідні зміни внесли у Закон України «Про культуру» від 14.12.2010 № 2778-VI.

ДО ТЕМИ

Чи укладати контракт із керівником державного (комунального) закладу культури

Зміни у правилах призову на строкову військову службу – нові умови для відстрочки чи звільнення

Постанова КМУ

Про затвердження Положення про підготовку і проведення призову громадян України на строкову військову службу та прийняття призовників на військову службу за контрактом

від 21.03.2002 № 352

Чинна редакція від 02.06.2023

КМУ постановою від 30.05.2023 № 543 вніс зміни до Положення про підготовку і проведення призову громадян України на строкову військову службу та прийняття призовників на військову службу за контрактом:

  • визначили підстави для відстрочки від призову на строкову військову службу призовнику, який має дитину (дітей) віком до 18 років і виховує її (їх) самостійно;
  • вилучили підстави для відстрочки від призову призовникам, які мають дитину або дружину з інвалідністю;
  • визначили підстави для звільнення від призову на строкову військову службу призовників, які виховують дитину з інвалідністю віком до 18 років, дитину з тяжкими захворюваннями, мають дружину з-поміж осіб з інвалідністю, здійснюють догляд за особами з інвалідністю або за особами, які його потребують.

ДО ТЕМИ

Як документувати призов працівника на строкову військову службу

Врегулювали окремі питання організації працевлаштування осіб з інвалідністю

Постанова КМУ

Деякі питання реалізації норм Законів України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» та «Про зайнятість населення»

від 31.01.2007 № 70

Чинна редакція від 09.06.2023

КМУ постановою від 02.06.2023 № 553 визнав такими, що втратили чинність, затверджені постановою:

  • Порядок реєстрації підприємств, установ, організацій та фізичних осіб, що використовують найману працю;
  • Порядок подання підприємствами, установами, організаціями та фізичними особами, що використовують найману працю, звітів про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю та інформації, необхідної для організації їх працевлаштування;
  • Порядок зарахування кількості робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю до виконання нормативу таких робочих місць, визначеного статтею 19 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні».

Назву Порядку проведення перевірки підприємств, установ, організацій та фізичних осіб, що використовують найману працю змінили на Порядок контролю за виконанням нормативу робочих місць та перевірки підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізичних осіб, які використовують найману працю, щодо виконання нормативу робочих місць, призначених для працевлаштування осіб з інвалідністю, зокрема шляхом його зарахування. Але змінами назви Порядку не обмежилися.

Держпраці може проводити позапланові перевірки з питань виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю за зверненням фізичної особи (фізичних осіб) про порушення, що спричинили шкоду її (їх) правам, законним інтересам, життю чи здоров’ю, навколишньому природному середовищу чи безпеці держави, у разі подання документів чи їх копій, що підтверджують такі порушення (за наявності). Попередня редакція Порядку передбачала, що позапланову перевірку проводять лише за умови, що її погодили з Мінекономіки.

ДО ТЕМИ

Які кадрові звіти складати у 2023 році

Діють нові умови перевірок підприємств щодо працевлаштування осіб з інвалідністю

Постанова КМУ

Про затвердження Положення про Державну службу України з питань праці

від 11.02.2015 № 96

Чинна редакція від 09.06.2023

КМУ постановою від 02.06.2023 № 553 визначив, що  Держпраці перевірятиме виконання нормативу робочих місць, призначених для працевлаштування осіб з інвалідністю, зокрема шляхом його зарахування.

Питання реєстрації суб’єктів господарювання у відділеннях Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю та подання звіту про зайнятість та працевлаштування осіб з інвалідністю Держпраці не перевірятиме.

ДО ТЕМИ

Чи подавати звіт 10-ПОІ про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю у 2023 році

Уряд затвердив Порядок надання службі зайнятості інформації, необхідної для працевлаштування осіб з інвалідністю

Постанова КМУ

Деякі питання організації працевлаштування осіб з інвалідністю

від 02.06.2023 № 553

Набрала чинності 17.05.2023

КМУ затвердив Порядок надання державній службі зайнятості інформації, необхідної для організації працевлаштування осіб з інвалідністю.

Порядок визначає механізм, за яким підприємства, установи, організації та ФОП (далі — роботодавець) надаватимуть центрам зайнятості інформацію, необхідну для працевлаштування осіб з інвалідністю. Тож роботодавець інформує центр зайнятості за формою звітності № 3-ПН у день, коли у нього виникла потреба в доборі працівників з інвалідністю та/або з дати відкриття вакансії, на яку він може працевлаштувати особу з інвалідністю.

НАДС подає у державну службу зайнятості Інформацію про оприлюднені на Єдиному порталі вакансій державної служби оголошення про конкурси на посади державної служби, на які є можливість працевлаштувати осіб з інвалідністю, шляхом інформаційного обміну.

ДО ТЕМИ

Як скласти звіт про вакансії за формою № 3-ПН

Компенсація на оплату праці ВПО: зміни до Порядку

Постанова КМУ

Про затвердження Порядку надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні

від 20.03.2022 № 331

Чинна редакція від 09.06.2023

КМУ постановою від 06.06.2023 № 568 вніс зміни до Порядку надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб внаслідок проведення бойових дій під час воєнного стану в Україні, затвердженого постановою від 20.03.2022 № 331. Серед іншого, зміни:

  • уточнюють, що роботодавцю надаватимуть компенсацію за працевлаштування BПО, які отримали статус після запровадження воєнного стану 24 лютого 2022 р.;
  • забезпечують моніторинг збереження зайнятості працівників центрами зайнятості;
  • дають змогу врахувати податкову звітність за останній звітний період на дату, коли роботодавець подає заяву на отримання компенсації.

ДО ТЕМИ

Як прийняти ВПО, щоб отримати компенсацію за працевлаштування

Уряд удосконалює механізм оплати праці держслужбовців на територіях бойових дій

Постанова КМУ

Деякі питання оплати праці працівників державних органів та органів місцевого самоврядування під час воєнного стану

від 25.04.2023 № 391

Чинна редакція від 22.06.2023

КМУ постановою від 16.06.2023 № 612 вніс зміни до постанови КМУ «Деякі питання оплати праці працівників державних органів та органів місцевого самоврядування під час воєнного стану» від 25.04.2023 № 391 (далі — Постанова № 391).

Цим документом уточнили, що підвищені посадові оклади під час воєнного стану встановлюють для працівників державних органів, які безпосередньо виконують повноваження на територіях бойових дій (п.п. 1 п. 1 Постанови № 391), включених до переліку територій, на яких ведуться або велися бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією, затвердженого Мінреінтеграції, крім:

  • тих, оплату праці яких регулюють спеціальні закони;
  • військовослужбовців;
  • осіб рядового і начальницького складу та поліцейських, які безпосередньо здійснюють свої повноваження.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

Чи підвищують посадовим особам ОМС оклади за роботу в зоні можливих чи активних бойових дій

Працевлаштуватись охоронцем може тільки кандидат, що не підлягає мобілізації

Постанова КМУ

Про затвердження Ліцензійних умов провадження охоронної діяльності

від 18.11.2015 № 960

Чинна редакція від 21.06.2023

КМУ постановою від 18.04.2023 № 341 розширив перелік документів, викладений в Ліцензійних умовах, та які додають до заяви про отримання ліцензії на провадження охоронної діяльності.

Тепер до заяви про отримання ліцензії, серед іншого, додають копії документів, що підтверджують відповідність установленим умовам прийняття на роботу та відсутність обмежень стосовно фахівця (фахівців) з організації заходів охорони здобувача ліцензії, а саме: відомості про проходження особою служби у військовому резерві або перебування її у військовому оперативному резерві територіального центру комплектування та соціальної підтримки (військової частини), що зазначені у військовому квитку, контракті, довідці з територіального центру комплектування та соціальної підтримки (додається копія відповідного документа), крім осіб, які не підлягають призову під час мобілізації (п.п. 2 п. 6 Ліцензійних умов).

ДО ТЕМИ

Як запровадити облік робочого часу охоронників

Як приймати на роботу призовників, військовозобов’язаних, резервістів

ПФУ встановив Критерії визначення підприємств, які мають важливе значення для галузі національної економіки в цілях бронювання

Постанова правління ПФУ

Про критерії, за якими здійснюється визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки за сферою управління Пенсійного фонду України

від 09.05.2023 № 25-1

Набрала чинності 12.05.2023

Важливим для галузі національної економіки за сферою управління ПФУ визначать підприємство, установу та організацію, яке забезпечує безперебійну роботу інформаційно-комунікаційної системи ПФУ, обробляє інформацію на базі централізованих інформаційних технологій та відповідає хоча б одному з критеріїв. Наприклад, підприємство виконує функції підтримки та обслуговування підсистем інформаційно-комунікаційної системи Фонду.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Змінився порядок подання електронної звітності до органів державної статистики

Наказ Держстату

Про затвердження Порядку подання електронної звітності до органів державної статистики

від 12.01.2011 № 3

Чинна редакція від 23.06.2023 

Держстат наказом від 28.03.2023 № 124 затвердив зміни до Порядку подання електронної звітності до органів державної статистики. Його зробили відповідним до Закону України «Про офіційну статистику» від 16.08.2022 № 2524-IX. Згідно зі змінами, респонденти — юридичні особи, відокремлені підрозділи юридичних осіб, розташовані на території України, відокремлені підрозділи юридичних осіб України, розташовані за кордоном, фізичні особи – підприємці подають статистичну звітність виключно в електронній формі.

ДО ТЕМИ

Які кадрові звіти складати у 2023 році

Положення про Фонд соцзахисту осіб з інвалідністю зазнало змін

Наказ Мінсоцполітики

Про затвердження Змін до Положення про Фонд соціального захисту осіб з інвалідністю

від 18.04.2023 № 129-Н

Чинна редакція від 05.07.2023

Міністерство ухвалило зміни до Положення про Фонд соціального захисту осіб з інвалідністю, затвердженого наказом Мінсоцполітики від 14.04.2011 № 129. Зокрема, Положення доповнили нормою, згідно з якою Фонд виявляє в автоматизованому режимі з використанням даних Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування та банку даних підприємства, організації громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізосіб, які не виконали у попередньому році норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, та надсилає їм розрахунок сум адміністративно-господарських санкцій, які необхідно сплатити у зв’язку з невиконанням нормативу.

ДО ТЕМИ

Дії роботодавця, якщо на вебпорталі ПФУ з’явилась інформація про адміністративно-господарські санкції за невиконання нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю

Чи подавати звіт 10-ПОІ про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю у 2023 році

Мінфін уточнив критерії, за якими визначає підприємство важливим для національної економіки в цілях бронювання

Наказ Мінфіну

Про затвердження Критеріїв, за якими Міністерство фінансів України визначає підприємства, установи й організації, які мають важливе значення для національної економіки

від 16.03.2023 № 137

Чинна редакція від 23.06.2023

Мінфін наказом від 22.05.2023 № 265 вніс зміни до Критеріїв, за якими визначає підприємства, установи й організації, що мають важливе значення для національної економіки, затверджених наказом від 16.03.2023 № 137. Серед інших, міністерство визначить важливим для галузі національної економіки підприємство, установу та організацію  (далі — підприємство), яке відповідає хоча б одному з критеріїв:

- здійснює суспільний нагляд за аудиторською діяльністю;

- є суб’єктом аудиторської діяльності, який має право надавати послуги з обов’язкового аудиту фінансової звітності підприємствам, що становлять суспільний інтерес, та який фактично надає послуги з обов’язкового аудиту фінансової звітності або виконує інші обов’язкові завдання за договорами:

  • з підприємствами, що становлять суспільний інтерес;
  • з підприємствами, що мають стратегічне значення для економіки та безпеки держави, відповідно до Переліку об’єктів державної власності, що мають стратегічне значення для економіки і безпеки держави, затвердженого постановою КМУ від 04.03.2015 № 83;
  • з юридичними особами, які мають у розпорядженні, отримують та використовують кошти, що надають міжнародні фінансові організації, іноземні держави, іноземні донори;
  • з юридичними особами, які виготовляють продукцію, виконують роботи, надають послуги за рахунок таких коштів.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Мін’юст встановив Критерії важливих для його діяльності підприємств в цілях бронювання

Наказ Мін’юсту

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств, віднесених до сфери управління Міністерства юстиції України, які мають важливе значення для галузі національної економіки

від 14.06.2023 № 2216/5 

Чинна редакція від 30.06.2023

Важливим для галузі національної економіки у сфері управління Мін’юсту визначать підприємство, яке відповідає двом з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство офіційно публікує нормативно-правові акти, міжнародні договори, рішення Європейського суду з прав людини щодо України в офіційному бюлетені «Офіційний вісник України» та має КВЕД: 63.11 «Оброблення даних, розміщення інформації на веб-вузлах і пов’язана з ними діяльність (основний)».

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Визначили критерії важливих в цілях бронювання підприємств у космічній галузі

Наказ ДКАУ

Про затвердження Критеріїв для визначення Державним космічним агентством України підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для функціонування космічної галузі

від 09.05.2023 № 84

Чинна редакція від 05.07.2023

ДКАУ визначить таким, що має важливе значення для для функціонування космічної галузі підприємство, що відповідає хоч б одному з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство, яке здійснює освітньо-наукову діяльність у галузі аерокосмічної освіти.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

За якими критеріями Мінветеранів визначає важливі в цілях бронювання підприємства у сфері соцзахисту

Наказ Мінветеранів

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки у сфері соціального захисту ветеранів та членів їх сімей

від 06.06.2023 № 130

Чинна редакція від 05.07.2023

Мінветеранів визначить таким, що має важливе значення для галузей національної економіки у сфері соцзахисту ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, постраждалих учасників Революції Гідності, членів сімей таких осіб і членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників і Захисниць України (далі — члени сімей ветеранів), підприємство, що відповідає хоч б одному з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство, що надає ветеранам, членам сімей ветеранів послуги із психологічної допомоги та уклало з Мінветеранів відповідний договір про відшкодування вартості наданих послуг із психологічної допомоги.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Травень

Документ

Коментар

Воєнний стан продовжили до 18 серпня

Закон України

Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні»

від 02.05.2023 № 3057-ІХ

Набрав чинності 19.05.2023

Закон затверджує Указ Президента «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» від 01.05.2023 № 254/2023, за яким воєнний стан в Україні продовжили з 05:30 20 травня 2023 року строком на 90 діб

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

Воєнний стан: дати, тривалість, підстави

Трудові відносини в умовах воєнного стану за новим законом

Загальну мобілізацію продовжили ще на 90 діб

Закон України

Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку проведення загальної мобілізації»

від 02.05.2023 № 3058-ІХ

Набрав чинності 20.05.2023

Закон затверджує Указ Президента «Про продовження строку проведення загальної мобілізації» від 01.05.2023 № 255/2023, за яким загальну мобілізацію продовжили із 20 травня 2023 року на 90 діб

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

Воєнний стан: дати, тривалість, підстави

Після війни почне діяти новий Закон про службу в ОМС

Закон України

Про службу в органах місцевого самоврядування

від 02.05.2023 № 3077-ІХ

Набере чинності через 6 місяців із дня його опублікування, але не раніше ніж через 6 місяців із дня, як припинять або скасують воєнний стан в Україні

Новий Закон «Про службу в органах місцевого самоврядування»:

  • розмежовує статус службовців місцевого самоврядування та виборних посадових осіб місцевого самоврядування;
  • закріплює принцип політичної неупередженості службовців місцевого самоврядування, зберігає за ними конституційне право обиратися та гарантії, передбачені виборчим законодавством;
  • закріплює повноваження керівника служби в ОМС;
  • упорядковує проведення відкритих конкурсів на посади службовців місцевого самоврядування; опублікування оголошення про конкурс та його результатів через Єдиний портал вакансій публічної служби;
  • оновлює порядок формування складу конкурсної комісії;
  • запроваджує щорічне оцінювання результатів службової діяльності службовців місцевого самоврядування;
  • оновлює порядок професійного розвитку службовців місцевого самоврядування;
  • запроваджує механізми кар’єрного просування службовців місцевого самоврядування через переведення на вищі посади служби в органах місцевого самоврядування в межах категорії посад протягом одного року після отримання відмінної оцінки за результатами щорічного оцінювання;
  • встановлює рамки посадових окладів службовців місцевого самоврядування;
  • встановлює дисциплінарну та матеріальну відповідальність службовців місцевого самоврядування.

Закон України «Про службу в органах місцевого самоврядування» від 07.06.2001 № 2493-III втратить чинність.

ДО ТЕМИ

Як приймати на роботу в ОМС

Як призначити на посади в ОМС під час воєнного стану

Як надавати відпустки в ОМС

Як добирати посади в ОМС

Уряд встановив термін розгляду запитів на бронювання

Постанова КМУ

Про внесення змін до Порядку бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану

від 28.04.2023 № 400

Набрала чинності 02.05.2023

КМУ вніс зміни до Порядку бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану, затвердженого постановою від 27.01.2023 № 76.

Встановили терміни розгляду запитів на бронювання:

  • органи держвлади, інші держоргани подають до Генштабу ЗСУ (СБУ, Службі зовнішньої розвідки) списки  військовозобов’язаних, яких пропонують забронювати, на перевірку та погодження у строк не більше ніж 5 робочих днів;
  • Генштаб ЗСУ (СБУ, Служба зовнішньої розвідки) погоджує та подає списки до Мінекономіки у строк не більше ніж 10 робочих днів;
  • Мінекономіки приймає рішення про бронювання військовозобов’язаних у строк не більше ніж 5 робочих днів;
  • територіальні центри комплектування та соціальної підтримки зараховують військовозобов’язаного працівника на спецоблік у строк не більше ніж 5 робочих днів

ДО ТЕМИ

Бронювання працівників під час війни

Визначили тривалість щорічної відпустки окремих категорій педпрацівників

Постанова КМУ

Про внесення зміни у додаток до Порядку надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам

від 09.05.2023 № 467

Набрала чинності 12.05.2023

КМУ вніс зміни у додаток до Порядку надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам, затвердженого постановою КМУ від 14.04.1997 № 346.

Встановили тривалість щорічної основної відпустки 42 к. дн. для працівників закладів вищої освіти, закладів післядипломної освіти, закладів професійної (професійно-технічної) освіти: завідувач територіальних курсів цивільного захисту та безпеки життєдіяльності та його заступник, начальник (директор) навчально-методичного центру цивільного захисту та безпеки життєдіяльності і його заступник.

ДО ТЕМИ

Як обчислити тривалість та стаж для щорічної основної відпустки

Медикам на прифронтових територіях і в зоні активних бойових дій збільшили мінімальну зарплату

Постанова КМУ

Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 25 квітня 2018 р. № 410 і від 13 січня 2023 р. № 28

від 12.05.2023 № 482

Набрала чинності 17.05.2023

КМУ вніс зміни до постанов КМУ:

На територіях активних бойових дій, занесених до Переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією, затвердженого наказом Мінреінтеграції від 22.12.2022 № 309, встановили мінімальний розмір оплати праці:

  • 28 000 грн — для осіб на лікарських посадах (крім лікарів-інтернів), фармацевтів (крім фармацевтів-інтернів), професіоналів у галузі охорони здоров’я та професіоналів із вищою немедичною освітою у сфері охорони здоров’я;
  • 18 000 грн — для осіб на посадах, що за єдиними кваліфікаційними вимогами належать до посад фахівців (крім лікарів-інтернів та фармацевтів-інтернів);
  • 9 000 грн — для осіб на посадах молодшого медичного персоналу.

На територіях можливих бойових дій встановили мінімальний розмір оплати праці:

  • 23 000 грн — для осіб на лікарських посадах (крім лікарів-інтернів),  фармацевтів (крім фармацевтів-інтернів), професіоналів у галузі охорони здоров’я та  професіоналів з вищою немедичною освітою у сфері охорони здоров’я;
  • 15 500 грн для осіб на посадах, що за єдиними кваліфікаційними вимогами належать до посад фахівців (крім лікарів-інтернів та фармацевтів-інтернів);
  • 8 000 гривень для осіб на посадах молодшого медичного персоналу.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

Для роботи на деокупованих територіях сформують резерв працівників

Постанова КМУ

Про реалізацію експериментального проекту щодо створення резерву працівників державних органів для роботи на деокупованих територіях України

від 23.05.2023 № 524

Набрала чинності 30.05.2023

КМУ ухвалив Порядок реалізації експериментального проєкту щодо створення резерву працівників державних органів для роботи на деокупованих територіях України. Це дасть змогу забезпечити професійним та вмотивованим персоналом військові адміністрації й інші держоргани на деокупованих територіях. Координують проєкт Мінреінтеграції та НАДС.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан

Затвердили нову форму припису для перевірок Держпраці

Наказ Мінекономіки

Про внесення змін до наказу Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України від 27 жовтня 2020 року № 2161

від 09.03.2023 № 1243

Набрав чинності 23.05.2023

Мінекономіки внесло зміни до наказу від 27.10.2020  № 2161 та затвердило форми:

  • припису про скасування наказу (розпорядження) роботодавця або усунення порушень законодавства про працю щодо призупинення дії трудового договору (форма 16);
  • попередження (форма 17).

З інших форм документів, що складає Держпраці під час перевірок, виключили посилання на постанову КМУ «Деякі питання здійснення державного нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю» від 21.08.2019 № 823.

У додатку 7 до форми 1 виклали перелік питань для проведення заходу державного нагляду (контролю) щодо додержання вимог законодавства про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану, з питань виявлення неоформлених трудових відносин та законності припинення трудових договорів.

ДО ТЕМИ

Як проходять перевірки з праці

Штрафи на роботодавців у 2022 році

Як призупинити трудові договори на воєнний час

Мінреінтеграції затвердило критерії, за якими визнає підприємство важливим в цілях бронювання працівників

Наказ Мінреінтеграції

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, що належать до сфери управління Мінреінтеграції, які мають важливе значення для галузей національної економіки в особливий період

від 29.03.2023 № 104

Набрав чинності 12.05.2023

Затвердили Критерії, за якими підприємства, установи і організації визначаються такими, що мають важливе значення для галузей національної економіки в особливий період. Наприклад, підприємство, що належать до сфери управління Мінреінтеграції, визнають важливим, якщо середня зарплата працівників не нижче середньої зарплати по країні, помноженої на коефіцієнт 1,5.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Затвердили критерії, за якими визнають підприємство важливим  у галузях транспорту, поштового зв’язку, будівництва та енергоефективності

Наказ Мінінфраструктури

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для національної економіки у галузях транспорту, поштового зв’язку, будівництва та енергоефективності в особливий період

від 24.04.2023 № 303

Набрав чинності 16.05.2023

Затвердили Критерії, за якими визначають підприємства, установи і організації такими, що мають важливе значення для національної економіки у галузях транспорту, поштового зв’язку, будівництва та енергоефективності в особливий період. Наприклад, Мінінфраструктури визнає важливим підприємство, 30% працівників від загальної штатної чисельності якого убезпечують рух на залізничному транспорті відповідно до категоризації професій.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

За якими критеріями підприємство у сфері соцзахисту населення визначать важливим в цілях бронювання

Наказ Мінсоцполітики

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері соціального захисту населення

від 07.04.2023 № 122-н

Набрав чинності 12.05.2023

Мінсоцполітики визначить таким, що має важливе значення для галузі національної економіки у сфері соцзахисту населення підприємство, установу, організацію, що відповідає хоч б одному з затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство, яке впродовж 2022 року забезпечило мінімум 20 осіб протезно-ортопедичними виробами на підставі договорів, укладених з Фондом соцзахисту осіб з інвалідністю в межах відповідної бюджетної програми.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Діють критерії, за якими Міндовкілля визначає підприємство важливим для національної економіки в галузі лісового та мисливського господарства

Наказ Міндовкілля

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі лісового та мисливського господарства в особливий період

від 17.04.2023 № 232

Набрав чинності 23.05.2023

Міндовкілля визначить таким, що має важливе значення для національної економіки в галузі лісового та мисливського господарства в особливий період, підприємство, яке відповідає двом із затверджених критеріїв. Наприклад, підприємство має середню кількість застрахованих осіб (мінімум 15 працівників) та основний вид його економічної діяльності за останній звітний період — лісозаготівлі (КВЕД 02.20).

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

МВС визначило критерії, за якими визнає підприємство важливим в цілях бронювання працівників

Наказ МВС

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств, установ і організацій, що належать до сфери управління Міністерства внутрішніх справ України, такими, які мають важливе значення для галузей національної економіки в особливий період

від 10.04.2023 № 285

Набрав чинності 23.05.2023

Підприємство, установу та організацію, що належать до сфери управління МВС і відповідають хоча б одному з затверджених критеріїв, визначать важливим для галузей національної економіки. Наприклад, підприємство організовує матеріально-технічне та ресурсне забезпечення діяльності апарату МВС, Нацгвардії: приміщеннями, полігонами, засобами зв’язку, транспортними засобами, озброєнням, спецзасобами, паливно-мастильними матеріалами, обмундируванням.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Відомі критерії, за якими визначають підприємства сфери управління зоною відчуження важливими в цілях бронювання

Наказ Міндовкілля

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі управління зоною відчуження і зоною безумовного (обов’язкового) відселення, подолання наслідків Чорнобильської катастрофи, зняття з експлуатації Чорнобильської АЕС та перетворення об’єкта «Укриття» на екологічно безпечну систему, поводження з радіоактивними відходами на стадії їх довгострокового зберігання і захоронення в особливий період

від 24.04.2023 № 259

Набрав чинності 02.06.2023

Встановили Критерії з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі управління зоною відчуження і зоною безумовного (обов’язкового) відселення, подолання наслідків Чорнобильської катастрофи, зняття з експлуатації Чорнобильської АЕС та перетворення об’єкта «Укриття» на екологічно безпечну систему, поводження з радіоактивними відходами на стадії їх довгострокового зберігання і захоронення в особливий період.

Підприємство, установу та організацію, що належить до сфери управління Держагентства з управління зоною відчуження і відповідає хоча б одному з затверджених критеріїв, визначать важливим для національної економіки. Наприклад, підприємство, що обслуговує об’єкти критичної інфраструктури та системи життєзабезпечення території зони відчуження і зони безумовного (обов’язкового) відселення.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Яким критеріям має відповідати установа у сфері безпеки використання ядерної енергії, щоб її визнали важливою в цілях бронювання

Наказ Держінспекції ядерного регулювання

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері безпеки використання ядерної енергії

від 01.05.2023 № 225

Набрав чинності 02.06.2023

Держінспекції ядерного регулювання визначить такою, що має важливе значення для галузі національної економіки у сфері безпеки використання ядерної енергії, установу, яка відповідає хоча б двом із Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері безпеки використання ядерної енергії. Наприклад, підприємство перебуває у сфері управління Держатомрегулювання та середня зарплата його працівників не нижче середньої зарплати по країні, помноженої на коефіцієнт 1,5.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Міндовкілля визначило підприємства в галузі навколишнього природного середовища, що мають важливе значення для національної економіки

Наказ Міндовкілля

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі навколишнього природного середовища в особливий період

від 22.05.2023 № 346

Набрав чинності 09.06.2023

Затвердили Критерії з визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі навколишнього природного середовища в особливий період. Наприклад, підприємства, які занесли до Державного реєстру наукових установ та яким держава надає підтримку, та які  здійснюють наукові дослідження у сфері ведення лісового та мисливського господарства, агролісомеліорації та раціонального природокористування.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Бронювання працівників під час війни

Квітень

Документ

Коментар

Постанова КМУ

Про затвердження Порядку залучення до надання медичної допомоги фармацевтичних працівників, здобувачів вищої освіти 4—6 років навчання за спеціальностями галузі знань 22 «Охорона здоров’я», молодших спеціалістів з медичною освітою, лікарів-інтернів та лікарів-спеціалістів без вимог щодо атестації на присвоєння чи підтвердження кваліфікаційної категорії на період встановлення карантину, запровадження надзвичайної ситуації, надзвичайного або воєнного стану  

від 21.04.2023 № 375

Набрала чинності 29.04.2023

Затвердили Порядок залучення до надання медичної допомоги фармацевтичних працівників, здобувачів вищої освіти 4—6 років навчання за спеціальностями галузі знань 22 «Охорона здоров’я», молодших спеціалістів з медичною освітою, лікарів-інтернів та лікарів-спеціалістів без вимог щодо атестації на присвоєння чи підтвердження кваліфікаційної категорії на період встановлення карантину, запровадження надзвичайної ситуації, надзвичайного або воєнного стану та  Перелік осіб, яких можна залучати до надання медичної допомоги у закладах охорони здоров’я на період встановлення карантину, запровадження надзвичайної ситуації, надзвичайного або воєнного стану без урахування єдиних кваліфікаційних вимог, затверджених МОЗ, та обов’язків, що можуть виконуватися цими особами (додаток до Порядку).

ДО ТЕМИ

Воєнний стан: дати, тривалість, підстави

Надзвичайний стан

Карантин подовжили до 30 червня 2023 року

МОЗ зупинило атестації працівників охорони здоров’я на час воєнного стану

Наказ Держстату

Про затвердження форм державного статистичного спостереження № 1-ПВ (місячна) «Звіт із праці» та № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці»

від 30.03.2023 № 128

Затвердили форми державного статистичного спостереження, які починають діяти зі звітів:

  • за І квартал 2024 року – № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці»;
  • за січень 2024 року – № 1-ПВ (місячна) «Звіт із праці».

Оновлені форми поширюють на юридичних осіб та відокремлені підрозділи юридичних осіб відповідно до затвердженої методології.

З 01.01.2024 втратить чинність наказ Держстату «Про затвердження форм державного статистичного спостереження № 1-ПВ (місячна) «Звіт із праці» та № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці» від 12.05.2022 № 87.

ДО ТЕМИ

Які кадрові звіти складати у 2023 році

Кадрові звіти — 2023

Наказ Держстату

Про затвердження форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (умови праці) (один раз на два роки) «Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці»

від 30.03.2023 № 127

Починаючи зі звіту за 2023 рік матимемо оновлену форму державного статистичного спостереження № 1-ПВ (умови праці) (один раз на два роки) «Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці». Наказ Держстату «Про затвердження форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (умови праці) (один раз на два роки) «Звіт про умови праці, пільги та компенсації за роботу зі шкідливими умовами праці» від 25.06.2021 № 170 втратить чинність з 01.01.2024.

ДО ТЕМИ

Які кадрові звіти складати у 2023 році

Кадрові звіти — 2023

Наказ МОН

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері освіти і науки

від 17.03.2023 № 296

Набрав чинності 20.04.2023

Затвердили Критерії, за якими здійснюється визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері освіти та науки. Наприклад, виконання завдань щодо реалізації державної політики у сферах, що належать до компетенції Міністерства освіти та науки України, забезпечення проведення всеукраїнських та/або міжнародних заходів, спрямованих на реалізацію державної політики у сфері освіти, зокрема заходів національно-патріотичного виховання, фізкультурно-оздоровчих, спортивних заходів та спортивних змагань, виконання (розроблення) секретних науково-дослідних, дослідно-конструкторських та інших наукових робіт та наявність спеціального дозволу на провадження діяльності, пов’язаної з державною таємницею тощо.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ Держстату

Про затвердження форми державного статистичного спостереження № 3-наука (річна) «Звіт про здійснення наукових досліджень і розробок»

від 10.04.2023 № 141

Затвердили форму державного статистичного спостереження № 3-наука (річна) «Звіт про здійснення наукових досліджень і розробок» та ввели її в дію, починаючи зі звіту за 2023 рік.

ДО ТЕМИ

Які кадрові звіти складати у 2023 році

Кадрові звіти — 2023

Наказ Мін'юсту

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення установ, створених для забезпечення виконання завдань Державної кримінально-виконавчої служби України, що мають важливе значення для галузі національної економіки в особливий період  

від 12.04.2023 № 1316/5

Набрав чинності 25.04.2023

Затвердили Критерії, за якими здійснюється визначення установ, створених для забезпечення виконання завдань Державної кримінально-виконавчої служби України, що мають важливе значення для галузі національної економіки в особливий період. Наприклад, кількість застрахованих працівників має складати не менше як 50 осіб; господарська діяльність — медична практика з надання послуг засудженим, особам, узятим під варту, та військовополоненим; профілактичне оздоровлення та реабілітація персоналу, ветеранів, пенсіонерів ДКВС України та членів їх сімей, державного санітарно-епідеміологічного нагляду тощо.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ Мінагрополітики

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі сільського господарства в особливий період

від 21.02.2023 № 223

Чинна редакція від 18.04.2023

Внесли зміни до Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для національної економіки в галузі сільського господарства в особливий період.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ Мінцифри

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки в сфері цифровізації  

від 23.03.2023 № 30

Набрав чинності 25.04.2023

Затвердили Критерії, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки в сфері цифровізації. Наприклад, забезпечення функціонування та розвитку інфраструктури широкосмугового доступу до мережі Інтернет та електронних комунікацій; надання електронних довірчих послуг; діяльність у сфері ІТ-індустрії тощо.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ МЗС

Про затвердження Критеріїв з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для державної політики у сфері зовнішніх зносин в особливий період  

від 29.03.2023 № 144

Набрав чинності 25.04.2023

Затвердили Критерії з визначення підприємств, установ та організацій, які мають важливе значення для державної політики у сфері зовнішніх зносин в особливий період.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ Держгеокадастру

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення державних підприємств, що належать до сфери управління Держгеокадастру, які є критично важливими для функціонування економіки і забезпечення життєдіяльності населення в особливий період   

від 18.04.2023 № 135

Затвердили Критерії, за якими здійснюється визначення державних підприємств, що належать до сфери управління Держгеокадастру, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період. Наприклад, формування та ведення Державного картографо-геодезичного фонду України, виконання загальнодержавних, топографо-геодезичних і картографічних робіт, топографо-геодезичне, картографічне та гідрографічне забезпечення делімітації, демаркації та перевірки державного кордону України тощо.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Березень 

Документ

Коментар

Постанова КМУ

Про затвердження Порядку проведення особами, уповноваженими правлінням Пенсійного фонду України, перевірок обґрунтованості видачі та продовження листків непрацездатності

від 03.03.23 № 185

Набрала чинності 07.03.2023

Порядок визначає процедуру перевірок щодо обґрунтованості видачі та продовження лікарняних та документів, які є підставою для їх формування.

Перевірку листків непрацездатності проводять уповноважені посадові особи ПФУ та/або уповноважені лікарі, перелік яких затвердить правління ПФУ. 

ДО ТЕМИ

КМУ затвердив порядок перевірок щодо обґрунтованості видачі лікарняних

Соціальне страхування — 2023: огляд змін

Як припинити діяльність комісії та призначити уповноваженого для оплати лікарняних у 2023 році

Як працювати з е-лікарняними

Як оплатити лікарняний

Постанова КМУ

Про затвердження Порядку проведення евакуації у разі загрози виникнення або виникнення надзвичайних ситуацій

від 30.10.2013 № 841

Чинна редакція від 10.03.2023

Доповнили Порядок нормою про обов’язкову евакуацію в примусовий спосіб дітей; оновили Додаток 2 до Порядку.

ДО ТЕМИ

Як оформити відсутність працівника, який супроводжує дитину під час обов’язкової евакуації

Як організувати обов’язкову евакуацію на підприємстві

Постанова ПФУ

Про затвердження Порядку надсилання розрахунку сум адміністративно-господарських санкцій, що підлягають сплаті у звʼязку з невиконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю за попередній рік

від 10.03.2023 № 14-1

Набрала чинності 17.03.2023

ПФУ надсилає розрахунок сум адміністративно-господарських санкцій через електронний кабінет підприємства, установи, організації або ФОП на вебпорталі електронних послуг ПФУ протягом 5 календарних днів із дня, як одержав його від Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю.

Підприємства сплачують адміністративно-господарські санкції до 15 квітня року, наступного за роком, в якому порушили норматив. Порушення термінів сплати адміністративно-господарських санкцій тягне за собою нарахування пені.

ДО ТЕМИ

ПФУ та Фонд соцзахисту осіб з інвалідністю затвердили Порядок надсилання розрахунку сум адміністративно-господарських санкцій 

Чи подавати звіт 10-ПОІ про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю у 2023 році

Працівник з інвалідністю: прийняття, робота, звільнення

Наказ Мінмолодьспорту

Про затвердження Критеріїв, за якими здійснюється визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері фізичної культури і спорту

від 16.02.2023 № 817

Набрав чинності 14.03.2023 

Затвердили Критерії, за якими визначатимуть підприємства, установи та організації як такі, що мають важливе значення для галузі національної економіки у сфері фізичної культури та спорту.

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання 

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ Мінекономіки

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ i організацій, які мають важливе значення для галузей національної економіки

від 17.02.2023 № 952

Набрав чинності 14.03.2023

Підприємства, установи, організації визначають такими, що мають важливе значення для галузей національної економіки, якщо вони відповідають хоча б одному із восьми критеріїв, зазначених у наказі.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Наказ Державної судової адміністрації України

Про затвердження критеріїв визначення підприємств, які є критично важливими для функціонування системи правосуддя в особливий період

від 16.03.2023 № 133

Затвердили критерії визначення підприємств, які є критично важливими для функціонування системи правосуддя в особливий період.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Наказ Мінфіну

Про затвердження Критеріїв, за якими Міністерство фінансів України визначає підприємства, установи й організації, які мають важливе значення для національної економіки

від 16.03.2023 № 137

Набрав чинності 07.04.2023

Затвердили Критерії, за якими Міністерство фінансів України визначає підприємства, установи й організації, які мають важливе значення для національної економіки.

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Лист-роз’яснення Мінекономіки

Щодо бронювання військовозобов’язаних (expertus.com.ua)

від 07.03.2023 № 2704-20/9721-07

У списках на бронювання працівників філії вказуйте адресу філії підприємства. Для інших працівників — адресу юридичної особи.

ДО ТЕМИ

Яку адресу вказувати підприємству з філіями у списку на бронювання

Бронювання працівників під час війни

Інфостенд. Бронювання працівників під час воєнного стану

Лист-роз’яснення НАДС

Щодо оновлення форми посадових інструкцій державних службовців категорій «Б» та «В»

від 13.03.2023 № 162-р/з

Застосовуйте оновлену форму посадових інструкцій, а також положення Порядку із 30 березня 2023 року — від набрання чинності наказу НАДС «Про внесення змін до Порядку розроблення посадових інструкцій державних службовців категорії «Б» та «В» від 25 листопада 2022 року № 123-22. Наказ не передбачає обов’язково оновлювати вci посадові відповідно до зміненої форми. Але їх переглядають не рідше ніж один раз на три роки.

ДО ТЕМИ

Посадова та робоча інструкція

Рекомендації щодо змісту розділів посадових і робочих інструкцій

КМУ відніс окремі посади ОМС до відповідних категорій

Лист-роз’яснення ПФУ

Про порядок функціонування Електронного реєстру листків непрацездатності та формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність

від 16.03.2023 № 282-7141/Д-07/8-1000/23

Страхувальник має подати Розрахунок типу «Звітний (довідковий)» з новим прізвищем застрахованої особи, а  застрахована особа може подати Анкету для заміни особистих даних в Реєстрі застрахованих осіб.

ДО ТЕМИ

Як працювати з е-лікарняними

Як оплатити лікарняний

Як зобов’язати працівників повідомляти про е-лікарняний

Як припинити діяльність комісії та призначити уповноваженого для оплати лікарняних у 2023 році

КМУ затвердив порядок перевірок щодо обґрунтованості видачі лікарняних

Лист-роз’яснення ПФУ

Щодо форми рішення про призначення страхової виплати, прийнятого страхувальником або уповноваженими ним особами

від 16.03.2023 № 9562-11050/У-03/8-2800/23

Страхувальник, реалізуючи вимоги частин першої та третьої статті 22 Закону України «Про загальнообовʼязкове державне соціальне страхування» (у редакції, що діє з 01.01.2023), ухвалює рішення у формі розпорядчих документів згідно з наданими повноваженнями. Форму документа, який видає уповноважена особа, окремі питання організації роботи з призначення та здійснення страхових виплат страхувальник визначає самостійно.

ДО ТЕМИ

Яким документом оформити рішення про призначення страхових виплат за лікарняним

Соціальне страхування — 2023: огляд змін

Лист-роз’яснення Міноборони

Про персональний облік осіб, що працюють за сумісництвом

від 22.03.2023 № 321/ЗПІ/114

Персональний облік осіб, що працюють за сумісництвом, здійснюють на загальних засадах, визначених Порядком організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 30.12.2022 № 1487.

ДО ТЕМИ

Чи вести військовий облік сумісників

Як вести Списки та Відомість призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Рішення НКЦПФР

Про затвердження Критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки, а саме для ринків капіталу та організованих товарних ринків, чи задоволення потреб територіальної громади

від 17.03.2023 № 296

Затвердили Критерії визначення підприємств, установ і організацій, які мають важливе значення для галузі національної економіки, а саме для ринків капіталу та організованих товарних ринків, чи задоволення потреб територіальної громади

ДО ТЕМИ

Як підприємству отримати статус важливого для галузі національної економіки чи задоволення потреб територіальної громади

Перелік галузевих критеріїв, щоб визнати підприємство важливим для економіки або потреб територіальної громади в цілях бронювання

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Розпорядження КМУ

Про віднесення посад в органах місцевого самоврядування до відповідних категорій посад в органах місцевого самоврядування    

від 17.03.2023 № 229-р

Визначили категорію посад першого заступника селищного, сільського голови, керівника департаменту, управління, відділу, іншого структурного підрозділу виконавчого комітету селищних, сільських рад тощо.

ДО ТЕМИ

КМУ відніс окремі посади ОМС до відповідних категорій

Як присвоювати ранги посадовим особам ОМС

Як добирати посади в ОМС 

Лютий

Документ

Коментар

Лист

Про роботу страхувальників з призначення страхових виплат

01.02.2023

Допомогу з тимчасової непрацездатності, вагітності та пологів надають за місцем роботи за сумісництвом (наймом) лише тоді, коли застрахована особа не реалізувала право на таку допомогу за основним місцем роботи. 

ДО ТЕМИ

ПФУ відповів на звернення редакції щодо оплати лікарняних сумісникам

Як оплатити е-лікарняний сумісника

Чи оплачувати перші 5 днів непрацездатності суміснику

Як скласти довідку про оплату лікарняного, необхідну працівнику на роботі за сумісництвом

Лист

Щодо порядку бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану

06.02.2023

Щоб забронювати працівників, органи державної влади, інші державні органи подають на погодження Генштабу ЗСУ (СБУ, Службі зовнішньої розвідки) списки за відповідними сферами управління, галузями національної економіки, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами й організаціями в паперовій та/або електронній формі разом з відповідним обґрунтуванням та довідкою про кількість військовозобов’язаних.

ДО ТЕМИ

Клопотання про визначення підприємства критично важливим

Лист-обґрунтування про бронювання військовозобов’язаних

Бронювання працівників під час війни

Інфостенд. Бронювання працівників під час воєнного стану

Закон України

«Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні»

від 07.02.2023

Набрав чинності 14.02.2023

Воєнний стан в Україні продовжили з 05:30 19 лютого 2023 року строком на 90 діб, — до 20 травня 2023 року.

ДО ТЕМИ

Воєнний стан продовжили до 20 травня 2023 року: діє Закон

Шпаргалка. Воєнний стан: тривалість і підстави

Чи змінилася норма робочого часу в березні через воєнний стан

Виробничий календар — 2023 для «п’ятиденки» на час воєнного стану

Виробничий календар — 2023 для «шестиденки» на час воєнного стану

Трудові відносини в умовах воєнного стану за новим законом

Воєнний стан

Закон України

«Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку проведення загальної мобілізації»

від 07.02.2023

Набрав чинності 19.02.2023

Строк проведення загальної мобілізації продовжили з 19 лютого 2023 року на 90 діб

ДО ТЕМИ

Мобілізацію продовжили на 90 діб

Гарантії працівникам на час військової служби

Як увільнити через призов по мобілізації 

Лист

Щодо порядку та критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

від 13.02.2023 

Рекомендовано утворити у державному органі комісію (робочу групу) із визначення підприємств, установ і організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.

ДО ТЕМИ

Які підприємства відносять до критично важливих для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період

Лист

Щодо бронювання військовозобов’язаних за переліками посад і професій

від 14.02.2023

У разі відповідності критеріям бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, органами місцевого самоврядування та підприємствами, установами й організаціями на період мобілізації та на воєнний час та перелікам посад і професій військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню на період мобілізації та на воєнний час, органи державної влади, інші державні органи, органи місцевого самоврядування, а також підприємства, установи й організації (яким встановлено мобілізаційні завдання (замовлення), можуть здійснювати бронювання військовозобов’язаних працівників.

ДО ТЕМИ

Бронювання працівників під час війни

Інфостенд. Бронювання працівників під час воєнного стану

Лист

Щодо бронювання працівників підприємств

від 13.02.2023

Якщо між підприємством та працівником укладений трудовий договір (контракт) за встановленим порядком, бронювання працівника на період мобілізації та на воєнний час здійснюється у порядку, визначеному Постановою Кабінету Міністрів України від 27.01.2023 № 76 «Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»

ДО ТЕМИ

Бронювання працівників під час війни

Інфостенд. Бронювання працівників під час воєнного стану  

Закон України

«Про колективні угоди та договори»

від 02.08.2022 № 7628

Закон набуде чинності через 6 місяців після того, як припинять або скасують воєнний стан. 

23 лютого 2023 року Верховна Рада ухвалила закон «Про колективні угоди та договори».

ДО ТЕМИ

Верховна Рада ухвалила новий Закон про колдоговори 

Січень

Документ

Коментар

Закон України

«Про внесення змін до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» та Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»

від 21.09.2022 № 2620-IX

Набрав чинності 01.01.2023

Внесли зміни в Закон України «Про загальнообовʼязкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV.

Страховиком став ПФУ, з’явилася нова підстава відмови в оплаті лікарняного, скасували комісії із соціального страхування тощо.

 ДО ТЕМИ

Соціальне страхування — 2023: огляд змін

Як припинити діяльність комісії та призначити уповноваженого для оплати лікарняних у 2023 році

Як працювати з е-лікарняними

Як оплатити лікарняний

Наказ про призначення страхових виплат

Яким документом оформити рішення про призначення страхових виплат за лікарняним  

Постанова КМУ

«Про затвердження Порядку здійснення страхових виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності»

від 30.12.2022 № 1467

Набрала чинності 01.01.2023 

Повідомляйте про нещасний випадок або гостре професійне захворювання і в територіальний орган Держпраці, і в територіальний орган ПФУ (та в інші установи, передбачені Порядком).

У разі нещасного випадку або професійного захворювання на підприємстві створюйте комісію з розслідування.

 ДО ТЕМИ

Виплати постраждалим на виробництві фінансуватиме ПФУ

Постанова КМУ

«Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів»

від 30.12.2022 № 1487

Набрала чинності 05.01.2023

Втратила чинність постанова КМУ «Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобовʼязаних та резервістів» від 07.12.2016 № 921.

Визначили кількість осіб, відповідальних за ведення військового обліку в органах місцевого самоврядування (ОМС) та необхідність підвищення кваліфікації; унормували форму, за якою повідомляти районні (міські) ТЦК про призначення або звільнення (увільнення) керівників та інших осіб, відповідальних за організацію та ведення військового обліку; військовий облік більше не ведуть за особовими картками П-2; з’явилися нові облікові форми — списки персонального військового обліку та відомість оперативного обліку.

ДО ТЕМИ

Новий порядок військового обліку: 11 ключових змін для роботодавців

Як вести Списки та Відомість призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Наказ про стан військового обліку за минулий рік

Наказ про призначення відповідального за військовий облік

Як приймати на роботу призовників, військовозобов’язаних, резервістів

Відповідальність роботодавця за порушення у сфері військового обліку

Вебінар «Новий порядок військового обліку: 11 ключових змін для роботодавців»

Постанова КМУ

«Про затвердження Порядку розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця (власника або уповноваженого ним органу, фізичної особи, яка використовує працю найманих працівників) у зв’язку з виявленням невідповідності працівника займаній посаді за станом здоров’я за наявності в нього права на призначення дострокової пенсії за віком»

від 27.12.2022 № 1449

Набрала чинності 30.12.2022 

Визначили механізм розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця у зв’язку з виявленою невідповідністю працівника займаній посаді за станом здоров’я у разі, коли на день звільнення:

  • працівникові залишилося не більше ніж півтора року до досягнення пенсійного віку, встановленого статтею 26 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;
  • у працівника є страховий стаж, необхідний для призначення пенсії за віком у мінімальному розмірі.

ДО ТЕМИ

Як звільнити працівника, який за станом здоров’я не відповідає посаді 

Постанова КМУ

«Про затвердження технічного опису, зразка бланка, форм заяв для отримання, внесення змін та продовження строку дії дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства в Україні»

від 24.01.2023 № 68

Набрала чинності 28.01.2023 

Бланки дозволів, виданих раніше, діятимуть протягом строку, на який їх видали.

Уряд змінив форми заяв та дозволу на працевлаштування іноземців (expertus.com.ua)

Як документувати трудові відносини з іноземцем

Заява про отримання роботодавцем дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства)

Заява про внесення змін до дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства

Заява про продовження строку дії дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства

Постанова КМУ

«Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час»

від 27 січня 2023 № 76

Набрала чинності 31.01.2023

Постанова значно розширює перелік роботодавців, які можуть забронювати працівників. Порядок бронювання визначає, що отримати відстрочку від призову можуть керівники та заступники, а також 50% від кількості військовозобов’язаних працівників на тих підприємствах, що відповідають заданим критеріям.

ДО ТЕМИ

Бронювання працівників під час війни 

Постанова ПФУ

«Про встановлення розміру допомоги на поховання»

від 26.12.2022 № 29-1

Зареєстровано в Мін'юсті 28.12.2022 за № 1699/39035

Набрала чинності 01.01.2023 

З 1 березня 2017 розмір допомоги на поховання не змінювався. У 2023 році він також становить 4100 грн.

ДО ТЕМИ

Як призначати та виплачувати допомогу на поховання з 1 січня 2023 року

Наказ Мінекономіки

«Про затвердження Зміни № 11 до національного класифікатора ДК 003:2010»

від 29.12.2022 № 5573 

Внесли зміни в Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій».

Зміна № 11: 

  • уточнила норми, що регулюють застосування КП;
  • змінила шість назв класифікаційних угруповань;
  • внесла одне нове угруповання та 37 нових професійних назв робіт;
  • скасувала 21 професійну назву роботи;
  • змінила 27 професійних назв робіт.

 ДО ТЕМИ

Зміна № 11 до Класифікатора професій: огляд

Наказ Держстату

«Про визнання такими, що втратили чинність, деяких наказів Державного комітету статистики України та Державної служби статистики України»

від 12.01.2023 № 12

Втратили чинність: 

  • наказ Держкомстату «Про затвердження Інструкції щодо заповнення форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (місячна) «Звіт з праці» від 26.10.2009 № 403; 
  • наказ Держкомстату «Про затвердження Інструкції щодо заповнення форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (квартальна) «Звіт з праці» від 26.10.2009 № 404.

Нагадаємо, що Держстат наказом від 12.05.2022 № 87 затвердив:

  • форму № 1-ПВ (місячна) «Звіт з праці»;
  • форму № 1-ПВ (квартальна) «Звіт з праці».

ДО ТЕМИ

Кадрові звіти — 2023 

Наказ Держстату

«Про затвердження загального табеля (переліку) форм державних статистичних спостережень на 2023 рік»

від 30.12.2022  № 441 

Затвердили Загальний табель (перелік) форм державних статистичних спостережень.

ДО ТЕМИ

Кадрові звіти — 2023