Направляємо, для використання в профспілковій роботі та ознайомлення керівників закладів освіти, чергову інформацію, щодо змін в законодавстві та консультації щодо практичного застосування окремих норм чинного законодавства стану в установах та закладах освіти в умовах воєнного стану.

Додатки :

1. Основні зміни у законодавстві про працю в 1 кварталі 2022 року.
2. Застосування Закону України від 15 березня 2022 року «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану».
3. Чи можна призупинити трудові договори працівникам закладу освіти в воєнний час?
4. Чи можна звільнити кочегара закладу освіти, якій працював за строковим договором, мобілізованого в період воєнного стану, після закінчення терміну строкового трудового договору?
5. Чи зміниться норма робочого часу у квітні через воєнний стан?
6. Кадрове діловодство під час війни.
7. Чи може працівник, який виїхав за кордон у воєнний час, працювати дистанційно?
8. Чи можна звільнити працівника, який під час воєнного стану отримав статус біженця за кордоном?
9. Кабмін скасував поділ на карантинні зони на час війни.
10. Надання відпусток в умовах воєнного стану.
11. Оцінювання навчальних досягнень учнів в умовах війни.
12. Простій в умовах воєнного стану.
13. Нормативно-правові акти.

детальніше