Новини Профспілки

РІВНЕНСЬКА ОБЛАСНА ОРГАНІЗАЦІЯ

ПРОФСПІЛКИ ПРАЦІВНИКІВ ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ


33028, м. Рівне, проспект Миру, 7-А
E-mail: rivneorp@icc.rv.ua

5 жовтня 2016 р.

 Зважаючи на відсутність намірів влади знизити ціни і тарифи на комунальні послуги, запровадження яких призвело до різкого зубожіння освітян, Профспілка працівників освіти і науки України, маючи на меті збереження відповідного балансу, наполягає на здійсненні наступних кроків:
– встановленні прожиткового мінімуму у його фактичному, розрахованому Мінсоцполітики, розмірі, який становить понад 3000 гривень, та відповідного рівня мінімальної заробітної плати;
– встановлення посадових окладів працівників бюджетної сфери за всіма тарифними розрядами Єдиної тарифної сітки, виходячи з посадового окладу працівника першого тарифного розряду на рівні мінімальної заробітної плати, що відповідало б нормі нещодавно підписаної Генеральної угоди;
– підтримуючи ідею підвищення посадових окладів вчителів на два тарифних розряди ЄТС, вимагаємо здійснити таке підвищення для всіх педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівників, що частково сприяло б виконанню норм закону Про освіту.
Позиція Профспілки освітян полягає в:
– недопущенні зменшення на 3 млрд. грн. розміру освітньої субвенції, оскільки для нормального завершення поточного року освітянам бракує 3,7 млрд. грн., а заплановане у проекті бюджету підвищення посадових окладів на два тарифних розряди для вчителів за даними Міносвіти ще потребуватиме 4,5 млрд. грн.;
– виокремленні з додаткової дотації місцевим бюджетам обсягом 14,9 млрд. грн. дотації на фінансування закладів освіти;
– скасуванні норми щодо обмеження розміру пенсії працюючим пенсіонерам;
– вилученні з Прикінцевих та перехідних положень законів, Бюджетного кодексу та законопроектів норм, якими обмежуються норми інших законів;
– передбаченні у державному бюджеті трансфертів місцевим бюджетам на підготовку робітничих кадрів, адже дефіцит видатків на утримання професійно-навчальних закладів у поточному році становить 1,3 млрд. грн.;
– збільшені обсягів видатків на фінансуванняпідготовки кадріввищими навчальними закладамипроти минулорічної потреби, як мінімум, на 22%, проти скорочення на 25% фінансування ВНЗ І-ІІ р.а. та на 1,8 млрд. грн. ВНЗ ІІІ-ІVр.а.;
– недопущенні законодавчих змін стосовно порядку призначення і виплати академічної та соціальної стипендій особам, які навчаються у вищих навчальних закладах;
– для виконання норм щойно прийнятого закону "Про вищу світу" розмір стипендіального фонду необхідно збільшити у двічі;
Управлінський непрофесіоналізм призводить до руйнації галузі освіти, втрати її іміджу та довіри до неї, адже в цьому році ВНЗ І-ІІ рівнів акредитації не добрали на місця державного замовлення 5000 осіб. У ВНЗ ІІІ-ІVр.а. недобір на місця державного замовлення за освітнім рівнем бакалавра складає 2500 осіб, а спеціаліста і магістра – понад 3500 осіб, в той час як за кошти фізичних та юридичних осіб навчається близько 50 відсотків студентів.
Кращі студенти вже навчаються в університетах Канади, Польщі, Чехії тощо. Ці держави платять їм стипендії і не беруть коштів за навчання. Повернення цих студентів в Україну є досить сумнівним. А отже втрачаємо кращих.

Корисні посилання

Вузлики на пам'ять

Гімн профспілок